Comment définir un ou plusieurs délégués ?
Cette procédure ne fonctionne que si votre Direction des Ressources Humaines a activé la fonctionnalité.
En tant que valideur, vous pouvez désigner un ou des délégués pour traiter les demandes qui vous incombent pendant votre absence.
Attention, à partir du moment ou un délégué est désigné, il recevra instantanément ces demandes, que le valideur principal soit absent ou non.
Il faut donc veiller à attribuer cette délégation au moment où le valideur s'absentera et veiller à enlever ce rôle de délégué au retour du valideur principal.
La Direction des Ressources Humaines a la possibilité de paramétrer une notification vous rappelant de désigner un délégué avant de vous absenter.