Comment paramétrer le profil utilisateur “Gestionnaire RH” ?
- donner accès à la “structure du dossier” à un seul gestionnaire
- donner les accès à la “structure du dossier” en gérant plusieurs périmètres
Le profil “Gestionnaire RH” vous permet de donner accès à la structure du dossier d'un utilisateur.
Exemple : Vous souhaitez donner accès à la Catégorie “Emploi” que vous avez créé au sein de la structure du dossier à un “Gestionnaire RH”.
Dans ce cas, il vous faut :
1. Vous assurer que dans les autorisations, le Gestionnaire dispose des bons accès (en lecture et en écriture)
2. Rattacher les bonnes personnes au profil utilisateur “Gestionnaire RH” (pour plus d'informations, vous pouvez consulter Comment organiser les périmètres “gestionnaire” selon votre organisation ?)
a. Vous souhaitez disposer d'un seul et même gestionnaire pour toute l'instance : vous pouvez directement affecter l'utilisateur au profil “Gestionnaire RH”.
b. Vous souhaitez définir un gestionnaire A en charge d'une population A, un gestionnaire B en charge d'une population B. Dans ce cas, nous vous invitons à créer des profils “dérivés” (cf. Organiser les profils gestionnaires et créer des profils dérivés )